关于财政所年度工作报告

时间:2023-01-16 11:29:12 由 rock7639437 分享 浏览

关于财政所年度工作报告五篇

财政所负责应收、应付往来款项的检查核对及催收,按时核对明细账目,发现呆账及账实不符情况,及时上报物业负责人。这里给大家分享一些关于财政所年度工作报告,供大家参考。

关于财政所年度工作报告

关于财政所年度工作报告篇1

财务部是公司的关键部门之一,对内财务管理水平的要求应不断提升,对外要应对税务、审计及财政等机关的各项检查、掌握税收政策及合理应用。在这一年里全体财务部员工任劳任怨、齐心协力把各项工作都扛下来了。财务部的综合工作能力相比20__年又迈进了一步。回顾即将过去的这一年,在公司领导及部门经理的正确领导下,我们的工作着重于公司的经营方针、宗旨和效益目标上,紧紧围绕重点展开工作,紧跟公司各项工作部署。在核算、管理方面做了应尽的责任。为了总结经验,发扬成绩,克服不足,现将20__年的工作做如下简要回顾和总结。

今年的工作可以分以下三个方面:

一、费用成本方面的管理

规范了库存材料的核算管理,严格控制材料库存的合理储备,减少资金占用。建立了材料领用制度,改变了原来不论是否需要、不论那个部门使用、也不论购进的数量多少,都在购进之日起一次摊销到某一个部门来核算的模糊成本。

二、会计基础工作

(1)认真执行《会计法》,进一步对财务人员加强财务基础工作的指导,规范记账凭证的编制,严格对原始凭证的合理性进行审核,强化会计档案的管理等。对所有成本费用按部门、项目进行归集分类,年底将共同费用进行分摊结转体现部门效益。

(3)按规定时间编制本公司需要的各种类型的财务报表,及时申报各项税金。在公司的审计及财政税务的检查中,积极配合相关人员工作。

三、财务核算与管理工作

(1)正确计算营业税款及个人所得税,及时、足额地缴纳税款,保持与税务部门的沟通与联系,取得他们的支持与指导。

(2)在紧张的工作之余,加强团队建设,打造一个业务全面,工作热情高涨的团队。作为一个管理者,对下属充分做到“察人之长、用人之长、聚人之长、展人之长“,充分发挥他们的主观能动性及工作积极性。提高团队的整体素质,树立起开拓创新、务实高效的部门新形象。

新的一年意味着新的起点、新的机遇、新的挑战,我们决心再接再厉,更上一层楼。20__年我们将向财务精细化管理进军,精细化财务管理需要“确保营运资金流转顺畅”、“确保投资效益”、“优化财务管理手段”等,这样,就足以对公司的财务管理做精做细。要以“细”为起点,做到细致入微,对每一岗位、部门的每一项具体的业务,都建立起一套相应的成本归集。并将财务管理的触角延伸到公司的各个经营领域,通过行使财务监督职能,拓展财务管理和服务职能,实现财务管理零死角,挖掘财务活动的潜在价值。虽然精细化财务管理是一项极其复杂的事情,其实,正所谓“天下难事始于易,天下大事始于细”。

光阴如梭,半年的工作转瞬又将成为历史,今天站在这个发言席上,我多想骄傲自豪地说一声:“一份耕坛一份收获,我没有辜负领导的期望”。然而,近阶段的工作检查与仓库管理员的理论考试的结果,让我切切实实看到了财务管理的许多薄弱之处,作为财务部的主要责任领导,我负有不可推卸的责任。“务实、求实、抓落实”,对照公司的精益管理高标准严要求,唯有先调整自己的理念,彻底转变观念,从全新的角度审视和重整自身工作,才能让各项工作真正落实到实处,

下面本人查找问题如下:

其一、年初至今,财务部整个条线人员一直没有得到过稳定,大事小事,压在身上,往往重视了这头却忽视了那头,有点头轻脚重没能全方位地进行管理;

其二、人员的不够稳定使工作进入疲劳状态,恶性循环,导致工作思路不清晰,忽略了管理员的业务培训。

其三、主观上思想有过动摇,未给自己加压,没有真正进入角色;

其四、忽略了团队管理,与各级领导、各个部门之间缺乏沟通;

其五、工作思路上没有创新意识,比如目标管理思路上不清晰,绩效管理上力度不够,出现问题后处理力度不够;

以上几点是我部门与个人存在的最主要的问题根源,财务部门作为公司的一个主要职能监督部门,“当好家、理好财,更好地服务企业”是我财务部门应尽的职责。在公司加强管理、规范经济行为、提高企业竞争力等等方面我们负有很大的义务与责任。只有不断的反省与总结,管理工作才能得到提高!。

关于财政所年度工作报告篇2

一、加强财务管理,严肃财经纪律。

为了充分发挥财政的监督职能,我们加大了执法和对法律、法规执行的检查力度。一是认真贯彻执行《新会计法》,搞好我镇会计达标等级考核工作;

二是加强预算外资金的管理。根据《国务院关于加强预算外资金管理工作的决定》和《X省预算外资金管理条例》,加强了专用收据和非经营结算收据的管理,实行收支两条线,专户储存的管理制度。

二、严格执行年初预算,积极组织财政收入。

以“超收分成”为契机,建立健全镇级目标考核责任制和抓经济发展与税收征管的工作机制。

(1)建立企业生产经营统计台帐,抓好税源摸底调查;

(2)排忧解难,加大对企业的跟踪联系服务力度;

(3)经营城镇,盘活存量,招商引资,不断培植镇域新税源,保持镇域经济和税收稳步增长。

建立统筹协调、相互配合、监督有效的税收征管机制。

(1)以国、地税为主体,邀请工商和公安参与,成立协税护税核税小组;

(2)共同抓好税源调查,全面掌握镇域内经济发展和税收解缴情况;

(3)建立定期例会制度。

三、保证重点开支,严格支出管理。

X年,我们坚持适度从紧的财政政策,在预算安排上,继续贯彻“突出重点,兼顾一般”的方针,加强了财政支出的管理。一是保证了行政事业单位工资支出和离退休人员“两费”支出;

二是以科技教育发展为重点,保证了学校建设和维修等教育事业费支出;

三是以维护社会稳定为重点,保证了综治、司法和巡逻经费开支;

四是保障弱势群体的基本生活,保证了下岗职工基本生活费和社会保障资金支出;

五是坚持厉行节约的原则,加强了行政公用经费管理,严格控制会议费、招待费、修理费、燃油费等费用。

四、抓制度改革,完善村社财务管理。

一是建立定期对账、结账、公布的“财务资金一体化”管理新体制;

二是实行村、社财务“镇管村用”,建立单一帐户体系,强化核算中心职能,特别是对合并村进行财务审查,并写出审查意见;

三是根据__办[__]__号文件精神,结合《__村级民主管理试行办法》,初拟出《__镇农村财务管理和暂行办法》,完全实行村组代理会计制度。

五、严格执行《__镇机关工作管理制度》,提高服务质量,完善办事流程。

六、做好党委、政府交办的各项工作任务。

关于财政所年度工作报告篇3

一年来,我所在镇党委政府及县财政局的正确领导下,全面落实_,以财政管理基础工作和基础建设为抓手,加大税收征管力度,提高财政收入质量,认真落实惠民政策,强化优质服务,全力保运转、保发展、保稳定,并千方百计确保人员工资的正常发放,紧紧围绕镇党委、政府的经济发展目标,努力推进全镇经济社会全面和谐发展,为全镇各项事业持续、健康发展提供优质的服务。总结上半年工作,主要有以下几点:

一、把握政策,紧密配合国税、地税部门工作。

经常定期的与国税、地税加强联系,在所辖区的范围内为国、地税的征收创造良好的纳税环境,确保各项税收超额完成任务。20__年10月止,我镇已完成财政总收入1063万元,同比增长17%,其中地方财政收入425万元,同比增长25 %。预计全年完成财政总收入1209万元,其中地方财政收入预计完成483万元。

二、确实加强与深化预算管理。

预算是财政管理的核心环节,提高预算管理的完整性、科学性、权威性和有效性为目标,深化预算管理制度,是提升财政精细化管理水平必备条件。20__年10月,我们根据上级有关精神,本着确保人员经费、基本运行及重点项目建设的原则,制定出了操作性强、切实可行的综合财政预算。在执行财政预算中,将有限的资金用到了关键的地方。

三、不断强化财政监督的作用。

财政监督既是财政精细化管理的有机组成部分,又是保障财政工作得到全面落实的重要手段。一是切实加强财政监督,认真做好财政收支监管和内部监督。进一步完善财政监督机制,推进监督关口前移,促进监督和管理的有机融合。二是切实强化财政基础工作的监督,巩固和加强会计基础工作水平,进一步细化、量化考核指标。认真整改监督中发现的问题,防止“屡监屡犯”,确实发挥财政监督的作用 。

四、惠农政策兑现准确及时。

到20__年10月30日止,通过“一卡通”共计发放各项补贴资金700.39万元。其中农业类补贴资金359.85万元,林业补贴类资金11.13万元,畜牧补贴类资金30.47万元,社会保障补贴类资金163.33万元,计划生育补贴类资金45.96万元,移民补贴类资金16.27万元,农机补贴类资金39.6万元,其他补贴资金33.9万元。

五、不断深入与加强财政基础工作的力度。

一是不断加强村帐乡代管的机制,使村级帐务管理走上良性循环的轨道,8月份,邀请了财政局熊新章老师举办各村书记、村主任、报帐员及财政所全体人员业务培训,进一步提高业务水平,增强财经意识。二是加强财政制度管理,以健全的制度约束人,以资金使用的科学、规范、安全、高效为目标,进一步强化依法理财、依法行政、规范运转的工作秩序。三是加大村级财务监督力度,组织各村对村级财务基本情况、财务状况形成了自查报告,为下一步村级财务检查和审计奠定了基础。

六、阳光三农网工作开展有序。

阳光三农网目的在于创新党风廉政建设方式,适应现代信息化发展的要求,实现信息资源的互通共享,网站设置工作动态、政策法规等一系列栏目,积极推进了农村党务、政务、村务和办事“四公开”,畅通群众诉求,强化群众监督,规范农村集体“三资”管理和交易,切实保障广大农民群众合法权益。

七、加强财政干部队伍建设。

人是财政管理中最活跃、最具决定性的因素,搞好我所财政干部队伍建设是工作中的一个重要环节。一是建立了一系列的学习制度,养成良好的学习习惯,树立良好的学习观念,不断提高财政人员政治理论素质、业务素质,真正建设成学习型、服务型财政队伍。二是增强财政干部的影响力和渗透力,让以“依法、依规、依程序”为核心的财政行为,以“公开、公平、公正”为核心的财政制度,以“信心、善心、责任心”、“感恩、宽容、廉洁、忧患”为核心的财政精神。打造一支严谨务实、勤政廉洁、团结和谐、依法理财的财政队伍。

关于财政所年度工作报告篇4

时光飞逝,岁月匆匆。在过去的两年里,我认真、及时地完成本职工作,为建设“转型跨越,大美和谐”新__做出了自己应有的贡献,现述职如下:

坚持党的基本路线、方针、政策,认真学习并遵守与工作相关的法律法规和单位的各项规章制度,努力提高自己在新形势下的政治思想素质和法律意识,树立正确的人生观、价值观和世界观,坚持原则,遵纪守法,廉洁自律,维护团结,不断提高自己的政治思想素质和法律意识。

在工作中,我担任街道和居委行政账的主办会计,还兼任街道工会和基联会会计。

在这期间,我每月认真、及时地审核凭证、编制会计报表,核对报销凭证有无违规现象,甄别发票是否真实,报销手续是否齐全;每月按时做好预算执行情况分析,每月准确计算并交纳个人所得税,每月月初完成对七家非正常企业及五家正常企业进行网上申报。及时登记固定资产明细台账,使固定资产台账与账面固定资产金额保持一致。20__年根据区国资局要求,完成了对街道20__年底账面所有固定资产进行清查、核对。

20__年协助会计事务所对街道福利企业__树脂厂进行内审,并完成了对该厂的财务资料移交手续。20__年协助区审计局对街道20__年3月至20__年2月期间的财务状况的审计工作。20__年按区财政的部署,完成了523人的会计继续教育活动。

预算管理方面:加强对街道各科室的部门经费管理,严格按照预算执行;对各社居委包干经费按年初核定的预算额度按季核拨至各社居委;每月初将各社居委的可使用经费情况及时分发至各社居委,以便各社居委及时核对自己经费使用情况并予以公示。在社居委书记调整时,参与对相应的社居委财务进行的内部审计;每年四季度以上年度11月份人员工资为基础,编制下一年度街道及各居委的预算报表;编制完成各年度街道年报;按照实际情况填列各年度财政供养人员信息表,并将数据录入电脑,以便财政部门及时汇总上报。

票据、账册管理方面:对结算凭证和收费收据的购买、领用、缴销,逐一登记,对每一本使用过的财政结算凭证和收费收据逐份输入电脑,以便及时到财政局进行缴销、领用新票据;配合区物价局对各年度城建、卫生条线收费情况进行检查,并按时完成对收费许可证的年检、换证工作;对各年度会计凭证、帐册、报表、工资单、银行对帐单等会计资料进行整理、登记并及时归档。

在20__年12月份街道搬迁过程中,我预先到新址实地查看,做到心中有数,并带领科室同事一起对历年的会计档案进行整理、编号、打包、押运;搬迁完毕后,利用业余时间及时对会计档案进行整理,确保会计档案的安全、完整、有序。

关于财政所年度工作报告篇5

20__年,由于受省管县财政体制改革的影响,省对县重新确定了财政收支的划分。在这种大背景的前提下,北湖区对各乡的财政体制也做了相应的调整,区政府根据保和乡企业前三年的实际纳税情况,按省管县后的新口径,下达保和乡20__年的财税任务为1.4万元,其中国税0.6万元,地税0.8万元。看似任务小,但这是新的口径,要完成毛税18万元才能完成任务,所以完成任务有较大的困难。但我们还是迎难而上,积极努力,出主意,想办法,一心一意抓项目建设,培植财源,随时了解企业的经营状况,为企业排忧解难,采取了一系列措施,确保了财税任务的圆满完成。

20__年,我所共组织完成财政总收入540万元。今年的财政财政总收入与去年不可比,因为去年税收收入占了大量的比重,今年来自项目建设征用土地缴纳的耕地占用税,包括华新水泥、小埠生态园、厦蓉高速公路项目的税收少了很多。在这样的财政总收入当中,完成了财政总支出524万元,一般预算支出210万元。在今年的财政支出中,用于发展公共事业的支出与往年有较大的增长,保障了农业、科技、教育、卫生、计划生育、维护社会稳定的需要,特别是新农村建设投入较大,突破300万元。回顾20__年的财政工作:

一、培植财源强化征管加快收入增长步伐

由于今年财政体制的调整,给我们带来的不利因素,我们认真应对,反复研究,使我乡的财政运行有条有理。在财政支出中,首先保证了人员经费的正常支出,保证了政府机关的正常运转,尽量压缩了一般性开支。今年财税工作的新亮点就是加大了对零散税收的征管力度,投入资金1.5万元,安装了新的税收征管系统,实现了与上级税务机关网络资源共享,电脑开票。

二、调优支出突出重点加大财政保障力度

在今年的财政预算执行过程中,牢固树立起艰苦奋斗,勤俭节约的思想理念,在保证政府机关正常运转的同时,加大了对农业、科技、教育的投入,确保了各项支农、惠农政策的落实。继续发放对种粮农民的补贴,家电下乡补贴及摩托车下乡补贴以及退耕还林粮食补贴。20__年,共发放各类财政补贴238.1万元。(其中粮食直接补贴13.45万元、油价农资综合补贴80.2万元、中稻良种补贴14.94万元)退耕还林补贴116万元。由于实行了家电下乡的直接补贴,通过采取这样的措施后,及大的方便了老百姓购买家电。据统计,今年共补贴各类家电下乡产品569台次。补贴资金13.1万元,由于受市区禁摩的影响,仅办理摩托车下乡6台次,补贴资金0.32万元。所有的补贴资金全部通过粮食直补存折发放,准确率100%。另我所根据湘财金[20__]11号、30号、31号文件精神,积极响应区里要求,成立了北湖区保和乡政府农业保险办公室,我所全部职工为该办公室成员。加大宣传力度,通过编印张贴墙报、发放宣传资料、召开村秘书会议等方式,深入宣传推广农业保险。在较短的时间内把全乡保费3.58万元收缴上来,并及时给种粮农户投保。

三、重视支出效益严格依法理财财政管理得到加强

按照上级财政部门的要求,今年年初,就对今年的日常财政支出编制了详细的预算,基础信息管理更加准确。及时了解落实项目资金支出计划,有力地保障了重点项目的顺利进行。加强了对村级财务的管理,票据管理规范化,实行了村帐乡代理,电脑记账。通过采取一系列措施,使得村级财务管理逐步走向规范化,制度化。

四、积极参与乡政府的中心工作

今年下半年,我乡开展的油菜种植推广行动,全乡共种植油菜面积达1500余亩,我所人员根据乡领导安排,深入田间地头,逐丘逐块调查核实种植面积。

总而言之,一年来的工作虽然取得了一定的成绩,但也存在一些不足,主要是思想解放程度还不够,学习上还不够,和同事们比较还有一定差距,不过我相信在今后工作中,在乡领导的正确领导下,在同事们的大力帮助下,我所一定会认真总结经验,克服不足,努力把工作做得更好,为保和乡又好又快的发展做出我所应有的贡献。

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