数据分析经理的工作职责

时间:2023-05-25 14:03:28 由 吕氏春秋 分享 浏览

数据分析经理的工作职责

  数据分析经理需要熟悉数据驱动型产品开发模式,能通过将分析的方法和经验进行抽象和沉淀来搭建和优化数据分析流程机制,提高自动化数据基础能力,保证分析项目高效率运行。以下是学习啦小编整理的数据分析经理的工作职责。

  数据分析经理的工作职责1

  职责:

  1、负责编制相关数据分析报表和日常统计报表,形成定期资产组合分析报告;

  2、负责资产数据及核心运营数据监控及预警,对于异常数据进行分析,并在需要的情况下开展专项资产分析,为业务策略、授信策略、产品策略等完善提供数据支持;

  3、优化以及完善资产组合制度体系;

  4、协同IT进行数据库以及系统流程优化以及完善,对数据进行有效提取、整合、清洗,提高数据质量;

  5、搭建有关信用风险评级模型和工具。

  任职要求:

  1、金融、统计学、财务、数学、计算机、信息管理等相关专业,全日制本科及以上学历;

  2、三年以上数据分析、挖掘工作经验,具备融资租赁、银行资产或风控数据分析背景优先;

  3、擅长数据处理分析,能够熟练使用各办公软件,制作各类数据图表、报告;

  4、逻辑思维缜密,对数据敏感,具有较强的数据搜集、整合、分析能力。

  数据分析经理的工作职责2

  职责:

  1. 负责天猫等各电商渠道数据的采集和分析,通过对品类、SKU进行市场分析,根据销售环节的反馈,能为客户品牌提供潜在市场、爆款选择、营销评估、推广策略、运营诊断等方案;

  2. 监控客户品牌的天猫运营数据、解读运营数据的波动,从而发现问题,并提出相应的解决方案,洞察业务动作,提供决策基础;

  3. 必须熟悉业务板块内容(天猫、淘宝);具备一定的资源对接能力。

  4. 根据业务部门需求,提供必要的天猫&淘宝数据支持服务;

  5、承担分析报告撰写的主笔工作。

  岗位要求:

  1. 本科及以上学历,统计学、信息技术、金融学及相关专业优先;

  2. 2年以上电商数据分析及运营经验,对快消、互联网、零售等行业及商业模式有一定的了解,对数据有较高的敏锐性,具有知名电商品牌同等岗位经验优先;

  3. 能熟练使用Offices软件,有较强的数据挖掘、分析和建模能力;擅长撰写各类分析报告;良好的数据敏感度,能从海量数据中提炼出核心结果。

  4. 良好的沟通与表达能力,能与客户对接需求,工作负责,有团队协作精神。

  数据分析经理的工作职责3

  职责:

  1、负责数据系统底层/应用层/分析层的数据服务,为产品方向、增长策略提供数据支持;

  2、根据业务需求对用户行为分析系统/AB试验后台等数据产品优化,提高数据分析效率;

  3、参与到整个需求调研、产品设计、文档编纂,开发跟进、功能测试、用户反馈、迭代优化环节;

  4、服务对象除公司内部以外,还包括为外部合作公司提供商业产品级服务。

  任职要求:

  1、有研发和数据分析背景,能够使用SQL语言等数据提取工具;

  2、参与数据体系或数据产品的搭建,有较好的需求抽象能力和产品设计能力;

  3、对数据敏感,对数据问题定位和数据可视化有自己的认识;

  4、执行力强,做事积极主动,能够独立思考与归纳总结;

  5、优秀的组织协调,推进执行能力。

  数据分析经理的工作职责4

  职责:

  1、 负责客服中心数据指标体系及分析模型的建设与优化,推动部门数据化运营;

  2、 负责对客服中心运营、服务数据进行专题分析,针对业务现状进行专题分析,给出出现数据偏差问题运营解决方案,推动优化上线迭代,以数据驱动业务增长;

  3、 带领部门结合分析结果以及对业务需求的深入理解,为业务部门提供优化方案;

  4、对用户特征、行为路径进行挖掘,建立用户分群及标签,协助产品运营精细化运作;

  5、负责团队日常项目管理工作

  任职要求:

  1. 统计学、数学、数据科学等本科及以上学历;

  2.3年及以上互联网数据分析工作经验,有团队经验丰富优先;

  3. 对数据敏感,具备优秀的分析技巧以及报告展示能力;

  4. 熟练使用excel、R/SPSS等工具,熟悉python相关应用优先;

  数据分析经理的工作职责5

  职责:

  1.数字化转型支持(+互联网);

  2.数据分析管理工具;

  3.销售数据管理与维护;

  4.KA系统和门店分析追踪;

  5.活动效率和ROI分析;

  6.部门规划计划;部门制度建设;部门管理;

  任职要求:

  1.本科及其以上学历,经济学类、工商管理类、计算机类、数学类专业;

  2.8年以上数据分析工作经历,2年以上带团队经历;

  3.MS Office办公软件应用熟练;掌握公司财务报表系统应用;

  4.良好的团队合作、沟通和影响力、思维敏捷、应变能力与危机处理能力;

  5.良好的数据分析能力,品牌/渠道营销活动费用效率和ROI分析能力。

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